বৃহস্পতিবাৰে ৰাষ্ট্ৰীয় পৰিসংখ্যা বিভাগৰ কাৰ্যালয়ে প্ৰকাশ কৰা অনুসৰি যুক্তৰাজ্যত বাৰ্ষিক মজুৰি বৃদ্ধি ৫.৭ শতাংশলৈ লেহেমীয়া হৈছে, যিয়ে শ্ৰম বজাৰত শীতলতাৰ ধাৰাটোৰ ইংগিত দিয়ে।
অ’এনএছ(ONS)ৰ তথ্য অনুসৰি ২০২৪ চনৰ মাৰ্চৰ পৰা মে’ মাহলৈকে বছৰি গড় আয় ৫.৭ শতাংশ বৃদ্ধি পাইছে, বোনাছ বাদ দি আৰু ইয়াক অন্তৰ্ভুক্ত কৰি। একে সময়ছোৱাত মুঠ দৰমহাও ২.২ শতাংশ বৃদ্ধি পাইছে।
অ’এনএছ(ONS)ৰ অৰ্থনৈতিক পৰিসংখ্যাৰ সঞ্চালিকা লিজ মেককিউনে কয় যে যদিও নগদ ধনৰ ক্ষেত্ৰত উপাৰ্জনৰ বৃদ্ধি এতিয়াও শক্তিশালী, তথাপিও ইয়াৰ গতি লেহেমীয়া হোৱাৰ ইংগিত পোৱা গৈছে। কিন্তু মুদ্ৰাস্ফীতি হ্ৰাস পোৱাৰ লগে লগে উপাৰ্জনৰ বাস্তৱ মূল্য বৰ্তমান ডেৰ-দুবছৰতকৈও অধিক সময়ৰ ভিতৰত সৰ্বোচ্চ স্তৰত আছে।
অ’এনএছ(ONS)ৰ সংবাদ সংস্থা জিনহুয়াই প্ৰকাশ কৰা অনুসৰি ৰাজহুৱা খণ্ডত বাৰ্ষিক গড় নিয়মীয়া উপাৰ্জনৰ বৃদ্ধি ৬.৪ শতাংশ শক্তিশালী হোৱাৰ বিপৰীতে ব্যক্তিগত খণ্ডত ৫.৬ শতাংশ।
ৰিজ’লিউচন ফাউণ্ডেচনে লক্ষ্য কৰিছে যে ব্ৰিটেইনত মজুৰি বৃদ্ধি এতিয়াও দেশখনৰ মুদ্ৰানীতি নিৰ্ধাৰকসকলে পৰিচালনা কৰিব নোৱাৰাকৈয়ে বেছি।
ৰিজ’লিউচন ফাউণ্ডেশ্যনৰ গৱেষণা সঞ্চালক গ্ৰেগ থোৱাইটছে কয় যে জীৱন-যাপনৰ খৰচৰ সংকটৰ মাজত শ্ৰমিকসকলৰ বাবে বাস্তৱিক মজুৰি বৃদ্ধি ইতিবাচক। কিন্তু তেওঁ উদ্বেগ প্ৰকাশ কৰে যে এই দৰমহা বৃদ্ধিয়ে উৎপাদনশীলতা বৃদ্ধি নকৰাৰ ফলত বেংক অৱ ইংলেণ্ডৰ মতে মুদ্ৰাস্ফীতিৰ সৃষ্টি হ’ব পাৰে।
থ্ৱাইটে লগতে কয় যে উচ্চমানৰ দৰমহাৰ তথ্য আৰু নিম্নমানৰ চাকৰিৰ তথ্যই পৰিকল্পনা অনুসৰি সুতৰ হাৰ কমাবলৈ অধিক কঠিন কৰি তোলে।
ডাটাশ্বীটত প্ৰকাশ পাইছে যে মে’ মাহৰ আগৰ তিনিমাহত ব্ৰিটেইনৰ নিবনুৱাৰ হাৰো ৪.৪ শতাংশ বুলি অনুমান কৰা হৈছে।
এপ্ৰিলৰ পৰা জুনলৈকে এই ত্ৰৈমাসিকত ব্ৰিটেইনত খালী চাকৰিৰ সংখ্যা ৩০ হাজাৰ হ্ৰাস পাই ৮ লাখ ৮৯ হাজাৰ হৈছে। মেককিউনে উল্লেখ কৰে যে একেৰাহে দুবছৰ ধৰি সামগ্ৰিকভাৱে এই হাৰ হ্ৰাস পাই আহিছে যদিও মহামাৰীৰ পূৰ্বৰ স্তৰতকৈ এতিয়াও অধিক।
বিভিন্ন ডিজিটেল প্লেটফৰ্ম, ৱেবছাইট, সাংবাদিক, আৰু সংস্থাৰ পৰা বাতৰি সংগ্ৰহ ।
